Раскрутка сайта статьями, покупка контента, выбор дешёвого надежного хостинга

Как заработать на сайте
Как заработать на Sape
Как заработать копирайтингом
Как заработать рерайтингом





Информация



Статьи » Заработок в Интернете » Я б фрилансером пошел, пусть меня научат

Я б фрилансером пошел, пусть меня научат


Ни для кого не секрет, что всемирная сеть Интернет растет и процветает. Она занимает в нашей жизни все больше место. В реальной жизни такое место и время занимает работа. Так мы приходим к желанию объединить приятное с полезным – найти работу в Интернете.

Возможно ли это? Возможно! Правда есть одно НО. Интернет-мошенничество процветает вместе с самой сетью. Одновременно с ростом желающих найти работу, растет число желающих навариться на первых. И им это запросто удается в первую очередь благодаря желанию людей не работать, а зарабатывать.

Именно желание быстрой наживы способно отключить в нас разум и инстинкт самосохранения.

И вот мы уже спешим ответить на предложение, сулящее несметное богатство уже через месяц «непыльной» работы. И для нас не имеет никакого значения, что ресурсы «солидной» компании располагаются на бесплатном хостинге и имеют домен 3 уровня. А то, что они просят выслать 100 рублей в знак нашей честности, так их тоже можно понять, они же «солидная» фирма и не хотят иметь дело с кем попало. Ну и то, что на Интернет-бирже труда нет даже телефона такой «серьезной» компании тоже ничего не значит.

Нет уж, хотим зарабатывать - будем работать! И начнем с поиска достойных работодателей. Здесь следует обратить внимание на следующее:

1.      Без труда – не вытащишь и рыбку из пруда. За работу, не требующую усилий, никто платить не станет.

2.      Работа онлайн мало чем отличается от работы оффлайн. И в том и в другом случае от работника требуются определенные навыки и умения.

3.      Обещание больших денег за минимальный срок должно настораживать.

4.      Ресурсы серьезных компаний располагаются на платном хостинге и имеют домен 2 уровня.

5.      Существует множество «черных списков» работодателей, в которых можно поискать информацию о потенциальном работодателе.

6.      Фирмы, которым действительно нужны сотрудники, не просят предварительной оплаты.

7. Можно напрямую спросить у работодателя: адрес, телефон, копию свидетельства о регистрации и другую открытую информацию о фирме. И если ответа не будет, делайте выводы.


Об авторе

Автор статьи: Екатерина
Вид работ: копирайтинг, рерайтинг
Стоимость работ: по договорённости
Предпочитаемые тематики: любые

Для заказа статей можно обращаться по контактным данным:
e-mail: kva8697@yandex.ru
ICQ: 452988648


Ссылка на эту страницу:
(поставьте на своём сайте/блоге, чтобы повысить свою статью в поисковых системах)

Автор: kva8697
Просмотров: 2562
Слов: 345
Рейтинг: 1.00





Читайте также на нашем сайте:














Последние статьи


Сенсорный экран сегодня – не редкость

Размещение для сайта, или критерии выбора хостинга

Как лендинг пейдж создать бесплатно онлайн

Программа учета для магазина УСУ

Как создать сайт самому: 5 удобных конструкторов

Лидогенерация - что это и к кому обратиться?

Не хватает денег по ОСАГО на ремонт

Почему сайт медленно загружается?

Как работает веб студия. Продвижение.

Как разработать стратегию для биржи криптовалют

ТОП 5 ошибок при раскрутке сайта

«Подводные камни» в работе копирайтера









© 2007-2017 Statiami.com
Копирование без прямой обратной ссылки запрещено!